Specialist 12 - 18 jaar
Hoe ziet jouw week eruit bij Theek 5?
Stel je voor: het is maandagochtend en je stapt een school binnen waar de energie van honderden jongeren door de gangen stroomt. Je schuift aan bij een overleg met een team docenten, waar jullie samen de samenwerking tussen school en bibliotheek verder aanscherpen. Jij luistert, vraagt door, vertaalt behoeften en trends naar concrete mogelijkheden. Want jij weet als geen ander hoe je landelijke ontwikkelingen, lokaal beleid en de praktijk op school bij elkaar brengt.
Later die week spreek je de leesmediaconsulenten. Je neemt ze mee in nieuwe inzichten over leesmotivatie, digitale geletterdheid en wat er speelt in het voortgezet onderwijs. Dankzij jouw expertise groeien zij in hun vak en blijft onze dienstverlening toekomstgericht. Je houdt de vinger aan de pols bij landelijke beleidslijnen, volgt onderzoeken en signaleert trends die impact hebben op jongeren en onderwijs. Je vertaalt deze ontwikkelingen moeiteloos naar plannen, advies en programma’s die passen bij de strategische doelen van Theek 5 én bij de realiteit van de scholen.
Tussendoor werk je aan nieuw aanbod. Je ontwikkelt programma’s die aansluiten op de leefwereld van jongeren en je stemt deze af met scholen, collega’s en partners. Je bewaakt de samenhang in de uitvoering, regisseert processen en zorgt dat de juiste stappen op het juiste moment worden gezet. Als specialist ben jij de inhoudelijke kartrekker: je verbindt beleid, uitvoering en innovatie, en zorgt dat alles klopt: van visie tot leslokaal.
Je weken zijn afwisselend en uitdagend. De ene dag zit je in een beleidsmatig overleg, de andere dag werk je met collega's aan een nieuw programma voor lezen of digitale geletterdheid. Ondertussen houd je je netwerk warm, bouw je aan duurzame relaties en creëer je draagvlak voor vernieuwing binnen én buiten de organisatie.
Het is een functie met veel ruimte voor eigen initiatief, tactisch denkvermogen en uitvoeringskracht. Maar bovenal: een rol waarin je impact hebt op het onderwijs, de ontwikkeling van jongeren en de koers van onze educatieve dienstverlening.
Pas jij bij ons?
Je hebt een relevant HBO werk- en denkniveau.
Je hebt ervaring in het voortgezet onderwijs, educatie en/of de bibliotheek;
Je hebt affiniteit met jongeren en leesbevordering en weet hoe je deze twee samen kan brengen
Je hebt inzicht in de wensen en behoeften van het voortgezet onderwijs en weet hierop in te spelen;
Je bent een kei in netwerken en de duurzame samenwerking te borgen;
Je bent communicatief sterk, zowel richting docenten en jongeren;
Je bent ontwikkelingsgericht, je ziet kansen en weet hoe je onze visie kan vertalen naar concreet aanbod
Verbindend, creatief en zelfverzekerd zijn onze kernwaarden. Wij zijn de bibliotheek van, voor en met elkaar. Theek 5 ziet het als haar opdracht om mensen te inspireren en te ondersteunen bij het ontwikkelen van kennis, vaardigheden en talenten. Taal, in de ruimste betekenis van het woord, zien wij daarbij als de sleutel.
Even praktisch:
Je werkt voor het hele werkgebied van Theek 5;
Je werkplek is voornamelijk Bibliotheek Oosterhout Centrum;
Het kan voorkomen dat je een avond moet werken;
Je werkt in een team met meerdere leesmediaconsulenten, mediacoaches, specialisten en cultuureducatie.
Arbeidsvoorwaarden
Salaris: tussen € 3.797 en € 4.851 bruto per maand (o.b.v. 36 uur), ingeschaald in schaal 9, CAO Openbare Bibliotheken. Je inschaling hangt af van ervaring en expertise. Naast invulling in loondienst staan wij ook open voor samenwerking met een zelfstandige professional (zzp), mits passend binnen de geldende wet- en regelgeving.
Uren: voor deze functie is 4 uur per week beschikbaar, werkdagen in overleg.
Vakantieverlof:180 uur per jaar bij een fulltime dienstverband.
Pensioen: opbouw via Pensioenfonds Openbare Bibliotheken.
Ontwikkeling: volop mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, via trainingen, scholing en interne leerlijnen.
Nieuwsgierig?
Heb je nog specifieke vragen? Neem dan contact op met Margo Kerstes, via m.kerstes@theek5.nl of ons algemene nummer: (085) 744 10 52.
Kom jij ons team versterken?
Solliciteer uiterlijk 17 maart 2026 en stuur je motivatie en CV mee. De eerste gesprekken worden gepland op 19 maart 2026, de tweede gesprekken op 25 maart 2026 houd deze dagen svp vrij in je agenda. Startdatum is in overleg, op korte termijn mogelijk.
Deel gerust deze vacature in je netwerk!






